Odbor za regionalni razvoj (REGI) zadužen je za regionalnu i kohezijsku politiku, a posebno za Europski fond za regionalni razvoj (EFRR), Kohezijski fond (KF) i druge instrumente regionalne politike Unije, procjenu utjecaja drugih politika Unije na gospodarsku i socijalnu koheziju, koordinaciju strukturnih instrumenata Unije, urbanu dimenziju kohezijske politike, odnose s Odborom regija, organizacijama međuregionalne suradnje te lokalnim i regionalnim vlastima.
Kroz ovaj odbor Gordan se posebno zalaže za zadržavanje kohezijskih sredstava u budućem Višegodišnjem financijskom okviru, za veće korištenje kohezijskih sredstava za potrebe priuštivog stanovanja te za snažnije izravno financiranje gradova.
Posebni odbor za stambenu krizu u Europskoj uniji (HOUS) osnovan je odlukom Europskog parlamenta 18. prosinca 2024. godine, s ciljem analize i predlaganja rješenja za dostojno, održivo i priuštivo stanovanje za sve građane EU-a. Tijekom svog mandata Gordan će kao koordinator ispred grupe Zeleni/ESS u sklopu Posebnog odbora surađivati s relevantnim tijelima, stručnjacima i predstavnicima civilnog društva kako bi prikupio najbolje prakse i predložio konkretne mjere za rješavanje stambene krize u Europi.
višePredstavke mogu biti vezane uz pitanja u nadležnosti EU-a, kao što su kršenje prava građana, problemi s primjenom europskog zakonodavstva ili ekološka i socijalna pitanja. Odbor PETI omogućuje građanima EU-a da izravno sudjeluju u europskom demokratskom procesu te služi kao kanal za izražavanje zabrinutosti i prijedloga. Jedna od važnih zadaća Odbora je i organizacija saslušanja i misija za utvrđivanja činjenica te suradnja s drugim odborima i institucijama kroz koju često surađuje s Europskom komisijom i Europskom ombudsmanicom.
višeOdbor za zapošljavanje i socijalna pitanja (EMPL) bavi se politikom zapošljavanja i svim aspektima socijalne politike, pravima radnika, mjerama zdravlja i sigurnosti na radnom mjestu, Europskim socijalnim fondom +, politikom strukovnog obrazovanja, slobodnim kretanjem radnika i umirovljenika, dijalogom sa socijalnim partnerima, svim oblicima diskriminacije na radnom mjestu i na tržištu rada, te odnosom s agencijama EU-a u tom području (CEDEFOP, Eurofound, EU-OSHA, ETF i ELA).
Kroz ovaj Odbor Gordan se posebno fokusira na pitanja koordinacije sustava socijalne sigurnosti, prava umirovljenika, prava osoba s dugotrajnim boravkom te pomoći radnicima i područjima suočenima ozbiljnim socioekonomskim izazovima koji su posljedica prelaska na klimatsku neutralnost.
